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ケミカルポンプ・装置メーカーである当社のポンプの製造工場にて、工場総務として設備・施設の管理(各種法令点検や設備の導入や修繕など)、工場内での労務管理、労働安全衛生、防災訓練や健康診断などの社内イベン…
【必須】 ・総務業務の実務経験または設備維持管理の実務経験 ・普通自動車運転免許 【歓迎】 ・特別管…
【働き方】 ・完全週休2日制(土日祝)で年間休日125日 ・住宅手当・家族手当など生活を支える制度あり ・半日・1時間単位の有給休暇取得が可能
■業務概要 当社は東京・神奈川・埼玉・千葉エリアにて不動産の売買、投資、管理、リノベーションなどトータルサポートを行う成長企業です。今回のポジションでは、中途採用を中心に、広報や社内イベントの企画・運…
■必須条件※職種未経験・業種未経験歓迎! ・人と話すことが好きな方、SNS発信やイベント運営に興味が…
「すべての不動産に新たな価値を」という理念のもと、再生から新築開発まで幅広く手掛けており、事業成長中で人事が経営に直結する重要な役割を担います。
物流業界企業の本社人事部における人事・労務業務を担当するポジションです ◆業務内容 ・社員の勤怠管理 ・給与計算業務 ・社会保険手続き ・総務関連業務全般 ・ 電話対応(主に社内からの問い合わせ) …
<必須> • 人事業務に完全未経験ではないこと(給与・社会保険関連等の実務経験があること) <歓迎…
人事としての経験の幅を広げたい方歓迎!
研修・人材育成プログラムや教材・教育コンテンツの企画開発を担うポジションです。 入社後は、既存コンテンツのメンテナンスや教材・研修台本の作成、営業からの依頼対応などを通じて、 サービスや開発プロセスへ…
【必須要件】 ・社会人経験(3年程度以上/業界・職種は問わない) ・研修・人材育成や教育コンテンツづ…
■アドバンテッジリスクマネジメントとは■ ・人事が抱える課題を解決に導き企業の成長を支援 ・様々な業種のトップ企業への豊富な実績 ・メンタル/フィジカル/仕事と生活の両立支援の3つの柱で事業を展開 ・12期連続増収/業界シェア率No.1/働きがい×働きやすさ8位
当社は「世のために。人のために。」を信念に掲げ、不動産を通じて世の中の困りごとを解決する企業です。 今後は不動産だけではなく「生活全般のお困りごと」を解決できるライフソリューション事業として拡大をして…
【必須】 ・コミュニケーションを大切にしチームで仕事ができる方 ・マルチタスクが得意な方 【歓迎】 …
年間休日120日/メディアでも話題/不動産を通じて世の中の困りごとを解決すべく、上場を目指している不動産ベンチャー(Adecco求人)
■職務概要 貸会議室の運営スタッフとして、施設が円滑に利用できるよう運営全般をお任せします。 入社後は運営の基礎を学び、将来的には施設長として施設運営を狙っていただくポジションです。 【主な業務内容…
【未経験OK・第二新卒歓迎】育成前提の採用のため、経験や知識は一切問いません! ■必須スキル 接客業…
「フレキシブルスペース業界No.1の企業で、会議室・イベント運営のプロフェッショナルを目指しませんか?施設管理・売上管理など幅広い業務に挑戦できます。東証グロース上場企業ならではの安定基盤と充実した福利厚生、キャリアアップの機会が魅力です!第二新卒・20代メンバーが活躍中!「もっと成長したい」「ちゃんと教えてもらえる環境で働きたい」そんな方にピッタリなポジションです。
◆仕事もプライベートも両立!バックオフィスから医療現場を支えるやりがい◆ ■概要 ゆうメンタルクリニック・ゆうスキンクリニックグループは、「つらいとき、すぐに。」をモットーとして 2008年に開院し、…
【必要要件】※男女不問、業界・職種未経験OK ・社会人経験2年以上の方 ・高卒以上の方 ・何らかの事…
◆仕事もプライベートも両立!バックオフィスから医療現場を支えるやりがい◆ 【「マンガでわかる心療内科」でおなじみ首都圏最大級の心療内科・精神科専門医療機関/教育体制充実で未経験でも安心♪/働きやすさ◎】 <ライフワークバランスが整う環境> ◇土日祝休みでプライベートも充実 ◇残業ほぼ無しでオンとオフのメリハリをつけた働き方を実現 ◇産休・育児休暇の取得・復職実績あり!安定して長く働ける環境 <キャリアアップをサポート> ☆未経験OK!先輩社員がしっかりサポートします ☆働きながら経験や専門知識が身につきます
弊社管理部門は、会社の土台となる業務を行う仕事です。 現在、営業事務、人事事務、経理財務の3つのチームに分かれて日々業務を行っております。 【具体的な業務内容】 ・基幹システムへのデータ入力 ・契約…
【必須】 ・営業事務経験が3年以上もしくは経理や労務のご経験不問
・所定労働時間は7.5時間、残業時間も18時間程度となっています。 ・土日祝休み&年間休日120日以上 ・有休も取得しやすい環境です。 ・会社都合による転勤は一切なしです。
総務業務全般 (経営・法務・管理統制業務、庶務、会社行事、福利厚生等)を担当いただきます。 会社全体の円滑な運営を支え、従業員が働きやすい環境を整えるために、職場のインフラ整備や環境管理を担っていただ…
【必須】 ・総務業務経験(3年以上) ・Word、Excel、PowerPoint、AI/クラウド…
【当社について】 当社は創業100年以上の安定企業で、1916年に国内で初めてカフェインの抽出に成功しました。 以来、医薬品原薬製造を中心に事業を展開し、多くの製薬会社と取引があります。 また、多くの特許を有する研究開発体制と確かな品質保証体制が高く評価されています。現在は新たに創薬にも挑戦しており、国内外の大学や研究機関と連携して研究開発を進めています。 さらに、医薬品原料の開発で培った技術を活かし、天然素材の開発や健康食品の受託製造にも注力しています。共同研究を通じて、伝統的に食されてきた食品の有効性と安全性を確認した商品を提供しています。
経営企画室のメンバーとして、外部専門コンサルタントと協力しながら人事制度改正を推進します。 ●人事制度改革プロジェクトの推進(メイン業務) グループ中核3社の賃金制度統一プロジェクトの企画・推進・導…
【必須】 人事制度統合のご経験(目安として5年以上) ※グループ会社統合や組織再編等に伴い、既存の制…
これまでの経験を活かしてニッチ国内トップクラス企業で縁の下の力持ちとしてご活躍いただける方を募集しております!
【募集背景】 業務用厨房機器の総合メーカーとして、1946年の創業以来、日本の食文化を支えている同社。2026年には創業80周年を迎え、 売上高518億円という安定した経営基盤を誇ります。 100年、…
【必須資格・経験】 教育研修業務のご経験がある方(3年以上)
【募集背景】 業務用厨房機器の総合メーカーとして、1946年の創業以来、日本の食文化を支えている同社。2026年には創業80周年を迎え、 売上高518億円という安定した経営基盤を誇ります。 100年、200年と永続する企業を目指す上で、人財の育成は最重要ミッションの一つです。 現在は若手社員向けの研修が中心ですが、今後は全社員を対象とした体系的な育成プログラムを構築していく計画です。 この組織強化の重要なフェーズを牽引し、共に会社の未来を創る新たな仲間を募集します。
当社はキャラクターフィギュアやプラモデルなどの企画から制作・販売までを手がけ、誕生以来2,000種類以上をリリースしており2023年売上高は600億を突破、米国や中国にも現地法人を設立し、世界をマーケ…
【必須】 ・採用経験1年以上 もしくは 営業経験1年以上 【歓迎】 ・変化が激しくスピードと柔軟さが…
【当社について】 フィギュアやキャラクターグッズなどの企画から制作、販売などを手がけています。海外での日本フィギュアの評価が非常に高く、当社でも海外展開を積極的に行っています。
グループの人事管理業務として、マリモグループの業績発展へ向け人事部門でのお仕事をお任せします。 入社後は人事部門での幅広い業務を適性に応じてお任せいたしますので、幅広いキャリアを形成することが可能です…
【必須】 ・採用の実務経験1年以上 ・人材紹介会社等で採用に関わる経験1年以上 上記いずれかの経験 …
創業50年の歴史を持ちマンションブランドを日本全国で展開している当社。 設計事務所からスタートし、不動産総合デベロッパーへと進化を遂げ、常に挑戦を続け事業拡大してきました。今では市街地再開発事業、海外事業、収益不動産事業、国内分譲マンション事業等、様々な事業を手掛けています。
労務・総務領域を通じて、社員が安心して働ける環境を整備し、事業成長を支えること。 日々の労務オペレーションを安定的に運営しながら、組織拡大に伴う業務改善や仕組み化にも取り組んでいただきます。 【主な…
【必須】 ・労務領域における実務経験(3年以上) ※期間は兼務を含む ・総務業務を含むバックオフィス…
患者との会話から5秒でAIがカルテを作成する医療AI SaaS「medimo」を提供しています。 医療用語対応の高精度な音声認識でAIがカルテを自動生成し、医師のカルテ残業を無くします。 累計診察件数は「30万回突破」、全国300以上の医療機関に導入されています!
【★20代30代活躍★年休124日・土日祝/転勤無/売り上げ1000億突破!さらなる拡大計画あり!年間約100名採用を目指す/信和グループ本社ビル勤務/福利厚生充実!社員の家族まで大切に・人間ドックや…
<応募資格/応募条件> ■必須: ・正社員採用(中途採用)のご経験1年以上 \こんな方、大歓迎です…
★創業100年以上!不動産ディベロッパー×ゼネコンとして、関西をメイン拠点とし関東や海外にまで幅広い事業展開をする信和グループ ★売り上げ755億・信和グループ!福利厚生充実!社員の家族まで大切に・人間ドックや予防接種は家族分まで◎
『給与・福利厚生部門』は、DTグループの人事・給与・福利厚生領域の事務手続きおよびオペレーションを担っている部門です。 (1)給与計算業務 (2)福利厚生業務 (3)就業管理領域 大きく3つのラインで…
<必須条件> 以下すべてを満たす方 ・企業における事務経験3年以上 ・給与計算やそれに付随する業務の…
・フレックスタイム制をはじめ、福利厚生や休暇制度が充実しており、ワークライフバランスを重視できます。 ・在宅勤務を導入している(在宅勤務率7割程度)ハイブリッド勤務※入社後のOJT期間中は原則出社 ・所定労働時間は7時間です。※1ヶ月の所定残業時間は20~30時間。8時間勤務に換算すると、10H程度です。 ・女性活躍:リーダーの9割が女性、女性マネージャーもいます。(産育休復帰率100%)
当社は今、従来の「枠を埋めるための作業型採用」から、経営・事業戦略と連動した「価値創造・戦略型採用」への転換を推進しています。 これに伴い、採用広報の枠を超え、採用ファネルの運用・改善から採用マーケテ…
■必須条件: ・事業会社または支援会社での「採用マーケティング」または「マーケティング」の経験(目安…
☆若い社員にも権限を与えて責任ある仕事を任せるのがリゾートトラストの社風!社員の意欲につながり、若くして管理職に昇格する人も多いです。1年にひとつ新しいホテルを立ち上げ会員を募っていくスタイルを40年間以上継続。ホテル運営で培ったノウハウを活かし、ゴルフ事業、メディカル事業、シニアライフ事業を展開しています。“エクセレント・ホスピタリティ・グループ”の確立を目指し、総合リゾート企業の枠にとどまらないチャレンジを継続中です。 【実勤務地】愛知県/名古屋市中区栄/2-6-1 RT白川ビル
採用から育成、昇格試験まで幅広い業務を通じて、社員の成長を支援し、会社の発展に貢献していただきます。 人材育成に関心があり、主体的に業務に取り組める方を歓迎します。 ■業務詳細: (1)営業職の採用…
■必須条件: ・営業経験3年以上、または採用・研修/育成のいずれかの実務経験 ・基本的なPCスキル(…
【業務詳細】 人事課長候補として、課内のマネジメント(部下育成・評価等)や業務改善に携わっていただきます。 また、経営課題に基づく人事戦略の立案や、経営層や各部門と連携した人事施策の推進(案件によって…
【必須】 ・人事領域での実務経験(目安:7~10年以上) (採用・教育/労務・労務企画/人事制度/海…
・残業時間:月平均20~30時間 ・リモートワーク:業務に慣れていただいた後は、活用していただくことが可能です(現在は、基本的に出社ベースで業務を行っております)
【概要】 入社後は総務部経理課にて、これまでのご経験を基に総務・労務・経理・財務業務を幅広くご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■総務業務 電話・来客対応 社内備品リース管理・手配 全国セミ…
<必須> ※下記いずれかに該当する方 ・経理の実務経験( 1 年以上) ・日商簿記検定(3級以上) …
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