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当社はキャラクターフィギュアやプラモデルなどの企画から制作・販売までを手がけ、誕生以来2,000種類以上をリリースしており2023年売上高は600億を突破、米国や中国にも現地法人を設立し、世界をマーケットにした事業拡大を続けています。
今回、更なる拡大に向けて「人材戦略部採用担当」の募集をいたします。急成長を支える採用活動をメインで担っていただきます。
【具体的な業務】
▽採用強化 採用戦略・戦術の企画立案・推進(新卒/中途)
・新卒採用の戦略企画立案〜運用
・中途採用活動のターゲットとメッセージ設計/採用チャネルマネジメント
・採用広報・採用マーケティング・候補者体験の設計
▽オンボーディング(育成・研修)強化
・社内のコミュニケーション強化に対する企画立案〜実行
・従業員に対する研修/育成の企画立案〜実行
▽タレントマネジメント
・組織開発
【今後の部署の展望について】
主軸となるフィギュア市場は拡大を続け、さらに海外へと領域を増やしています。加えてアニメ、ゲームなどIPを生み出す新規事業チャレンジをしていく当社では、異業種へと垣根を超えて優秀な方を探しにいくアクティブな採用活動が求められています。
【当社について】
フィギュアやキャラクターグッズなどの企画から制作、販売などを手がけています。海外での日本フィギュアの評価が非常に高く、当社でも海外展開を積極的に行っています。