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新卒採用(高卒・大卒)業務を中心に担当いただきます。 ・学生への広報活動(オンライン企業説明会、大学合同企業説明会のスピーカー) ・インターンシップの企画、運営 ・面接官 ・内定者との面談対応、入社…
◆必須 ・社会人経験3年以上(人事業務未経験可) ◆歓迎 ・人事業務全般のご経験 ◆求める人物像 ・…
日華化学は、「化学品事業」、「化粧品事業」の2つの事業領域を持つ界面活性剤メーカーです。国内では繊維加工用薬剤がトップシェア。繊維加工をはじめ、紙・パルプ、クリーニング、メディカル、化粧品、医薬品など さまざまな分野のお客様に製品・技術を提供しています。いずれもBtoBのビジネスが中心であるため分かりづらいのですが、実は私たちの生活に欠かせない、様々なところに弊社の技術・製品は使用されています。(Adecco+α求人)
~プライム市場グループの子会社で安定経営/完全週休2日制(土日祝)/転勤無し/中途入社者多数在籍/積極的なM&Aによる業績拡大/フレックス活用実績あり/最短1年で昇格可能/事業会社の人事労務ポジション…
<業種未経験歓迎> ■必須条件 ・人事労務のご経験
プライム市場グループの子会社で安定経営/完全週休2日制(土日祝)/転勤無し/中途入社者多数在籍/積極的なM&Aによる業績拡大/フレックス活用実績あり/最短1年で昇格可能/事業会社の人事労務ポジション!(Adecco求人)
海外にも複数拠点を持つ、マーケティングリサーチ会社にてご経験に合わせて管理部門の下記業務をお任せします。 ※すべての業務を担当するわけではなく、ご経験に合わせてお任せする業務を決定します。 【具体的…
【必須条件】下記いずれかの経験ある方 ・中小企業などで経理の経験あるかた ・人事企画(評価・労務・人…
海外拠点を複数もち、グローバルな展開を行っている大手マーケティングリサーチ会社のグループ企業にて 管理部門を幅広くお任せできる人材を募集します。
■職務内容 本社人事部にて、教育業務を中心にご担当いただきます。 ・企業理念の浸透、組織開発の企画・実行 ・経営課題に基づいた教育施策の検討・実行 ・部門横断型の早期育成策の検討 ・能力可視化による自…
■必須 ・大学卒以上 ・普通自動車運転免許 上記に加えていずれかのご経験をお持ちの方 ・人事部門…
川崎重工グループの安定基盤のもと、社員の成長と組織づくりを支える教育・研修担当を募集します。本ポジションでは、人事部門にて教育施策の企画・運用を中心に、企業理念の浸透や組織開発、研修体系の見直し、効果測定など幅広い業務を担当いただきます。経営課題や現場ニーズを踏まえながら、人材育成の仕組みづくりに主体的に携われることが大きな魅力です。また、将来的には新卒・中途採用、社員定着支援、業務改善活動など人事領域全般へ活躍の場を広げることが可能。教育・研修の経験を活かし、人事としてさらなるキャリアアップを目指したい方に最適な環境です。
■職務内容 本社人事部にて、採用業務を中心にご担当いただきます。 <<人事未経験OK・ポテンシャル採用>> まずは先輩社員の仕事をサポートする補助業務からお任せし、人事経験を積んで頂きたいと考えてお…
■必須 ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ・人材業界においてリクルーティングアドバイザー(RA)また…
川崎重工グループの安定基盤のもと、人事・採用担当として新たなキャリアをスタートできるポジションです。人事未経験の方も歓迎しており、入社後は先輩社員のサポート業務からスタート。新卒・中途採用の企画運営や面接調整、インターンシップ運営など幅広い採用業務に携わりながら、人事としての専門性を身につけていただけます。将来的には教育研修の企画運営や社員定着支援、業務改善活動など、人事領域全般へキャリアを広げることが可能です。人材業界でのRA・CA経験や営業経験を活かし、「企業の採用に直接関わる仕事がしたい」「人事へキャリアチェンジしたい」という方におすすめの求人です。
■業務内容 ニチレイグループ各社(約32社)に対するシェアードサービスとして、給与計算・社会保険業務を中心に、人事労務に関する幅広い業務をお任せします。担当企業を持ちながら、各社の人事・労務運営を支援…
【必須】 ・給与計算および社会保険に関する業務の経験1年以上 ※年間を通じた業務サイクル(年末調整な…
《プライム上場・ニチレイグループのシェアード企業/週2回リモート×フルフレックス制で柔軟性抜群◎/残業月15時間程度/退職金制度有/有給消化率80%/産育休取得率100%》
総務部 労務管理課に所属いただき、以下業務に従事します。 労務管理課は、社員の健康と安全の確保・向上を軸に、組織全体の生産性向上および企業価値の向上に直接貢献する部署となり、 定型業務にとどまらず、制…
【必要な能力・経験】 ※目安:従業員数500名以上規模の企業でのご経験 以下いずれかのご経験をお持…
■業務用厨房機器や関連機器の製造.仕入.販売.設計.施工を行う総合ステンレス加工メーカー ■厨房機器.産業タンク.ベーカリー運営と、幅広い分野に貢献 ■業務用厨房機器のパイオニアとして業界を牽引。長きに渡りTOPクラスシェアを誇る!(Adecco求人)
建設事業での人事総務業務全般を管理・担当していただきます。 【雇入れ直後】人事総務 【具体的業務内容】 ■制度設計 ■採用、労務、給与計算 ■教育・研修、規程の管理 ■社内行事・広報 ■取締役会・…
■人事総務業務の実務経験 ■マネジメントの経験
京阪ホールディングスの連結子会社にて、人事総務部門の管理職候補としてご活躍いただくポジションです。本ポジションでは、採用・労務・給与計算といったオペレーションに加え、制度設計や教育研修、取締役会運営など、経営に近い立場で組織づくりをリードいただけます。 特に現在は、次世代へのマネジメント継承と組織強化のフェーズにあり、単なる運用ではなく、“攻めの管理部門”として変革を推進できる環境が魅力です。より上流の組織課題解決・制度構築に携わりたい方に適したポジションです。
入社後は顧客クライアントの主担当として社会保険手続き・給与計算を行っていただきます。 月800件程度の給与計算・社会保険手続きを対応していただきます。 【業務内容】 お客様の給与計算や年末調整、社会…
【必須条件】 ・給与計算および社会保険手続きの実務経験(3年以上) または電子申請での社会保険事務手…
【オープニングスタッフ募集/自立支援員】 当グループは心療内科「ゆうメンタルクリニック」を運営しております。ビジネスや家庭、人間関係のなどの現場で悩む方を幅広くサポートし、人と社会の役に立つ医療を提供…
【必要要件】 ・社会福祉士 ・精神保健福祉士 【歓迎要件】 ・実務経験者歓迎 【こんな方におす…
■この求人のポイント★ ・週1日〜OK/Wワーク歓迎 ・平日昼中心(プログラム時間 11:00〜15:00) ・オープニングのため裁量あり/プログラム設計にも関われる ・心療内科との連携あり、相談しやすい環境 柔軟な発想ができる方、利用者様のことを思いやって下さる方。アイデアを積極的に出してくださる方。ぜひ、ご応募ください。 《ゆうメンタルクリニック系列》 メンタルクリニックとの連携が取りやすく、利用者様の対応で困ったときに相談できます。 業界大手の安定基盤を元に、利用者様に寄り添った施設運営を一緒に目指しましょう!
2026年には創業80年を迎え、100年企業を目指して更なる成長を実現するために、数年前よりバックオフィスの強化に力を入れております。 人材開発課は3年ほど前に設立した部署で、新卒採用・中途採用・教育…
【応募要件】 ・障がいをお持ちの方の採用及び定着支援に携わったことのある方 ・採用など、人事領域にお…
人事として障がい者雇用促進業務を中心に意欲的に取り組んでいただける方を募集!! ■業務用厨房機器の製造.仕入.販売.設計.施工を行う総合ステンレス加工メーカー ■業務用厨房機器のパイオニアとして業界牽引。長きに渡りTOPクラスシェアを誇る 【企業特徴】 ・業界大手7社のうち売上2位。セブンイレブン、外食大手(マクドナルド)、学校、病院と幅広い顧客層に強く同業他社にない強み。 「衣・食・住」のうち、「食」と「食文化」を支える企業で80年歴史を持つ業務用厨房機器メーカー。 会社としても経営基盤の強化、業務効率化をより一層推進していくために新しい人材を求めております。
人事総務機能(採用・育成・労務・総務・法務等)と情報システム機能を持ち合わせた部署であるコーポレート推進部に所属いただきます。課長のもと、今までの経験に応じて人事総務領域の業務を幅広くリードいただきま…
【必須】 •人事・労務・総務のいずれかの領域での実務経験(3年以上) •会社の方針・戦略を踏まえたう…
【やりがい・魅力】 •今まで以上に人材強化に注力し、組織変革を目指しているタイミングに、実務推進の中核としてかかわることができます。 •裁量を持って課題発見〜改善提案〜実行までを一気通貫で担当いただけます。 •経営との距離も近く、意思決定のスピードが早いことも魅力です。
人事労務・給与に関わる全般的な業務をお任せします。 ・社員や派遣スタッフからの問い合わせ対応 ・給与計算に関連する業務 ・年末調整対応 ・各種証明書発行など人事総務に関連する業務サポート全般 …
事務経験がある方 【歓迎】 OAスキル・・・VLOOK、ピボットくらいまで 派遣業界経験者 派遣法…
東証プライム上場グループの安定基盤のもと、人事労務・給与計算業務に携わるポジションです。社員や派遣スタッフの給与計算、年末調整、各種問い合わせ対応、証明書発行など、人事総務業務を幅広く担当していただきます。給与計算や労務経験をお持ちの方はもちろん、事務経験を活かして人事分野へキャリアチェンジしたい方も歓迎しています。社員同士の距離が近く、社長や役員とのコミュニケーションも取りやすい風通しの良い社風が魅力です。チームワークを大切にしながら、バックオフィスから会社やスタッフを支えるやりがいを感じられる仕事です。人事・労務の専門性を身につけ、長期的にキャリアを築きたい方におすすめの求人です。
当社は、データ分析とAIを活用したコンサルティング事業を展開する企業です。企業のDX推進を企画段階からデータ分析、AIシステムの実装、運用まで一気通貫で支援しています。 AI・データサイエンスの専門…
■必須 ・社会保険手続きや入退社手続きなど、労務業務に関わるご経験をお持ちの方(目安2年以上) ■…
AI・データサイエンス領域で成長を続ける企業にて、労務を中心に人事総務業務全般へ携われるポジションです。少数精鋭の管理部門のため幅広い経験を積むことができ、人事制度や福利厚生制度の企画・運用にも挑戦可能。有給取得率約70%、男性育休取得実績もあり、ワークライフバランスを大切にしながら長期的なキャリア形成ができる環境です。(Adecco求人)
アビームグループ全体の成長戦略に基づき、会社拡大に伴う新人事制度導入等環境整備や労務事案に対する体制強化のため、メンバーを募集いたします。 ◆入社後の想定業務 入社後の担当領域は、入社時点の要員体制…
[必須条件]※下記いずれかのご経験と、記載のスキルをお持ちの方 ▼経験 ・労務領域における実務経験(…
日本発(アジア最大級)のグローバルコンサルティングファームとして継続的な企業価値向上・経営課題解決を目的とした、戦略/経営/業務/ITコンサルティングを行っている独立系総合コンサルティングファームです。幅広い業界・領域に戦略・経営・業務・ITコンサルなど 、あらゆる角度から実践的かつ最適なコンサルティングサービスを提供しています。
業務内容 経営企画部門の総務担当・労務厚生グループにて、社員が安心して働ける環境づくりを担っていただきます。 意見提示や提案書提出が可能で、高いやりがいをもって業務に取り組めます 業務詳細 入社…
必須条件 ■以下いずれかの労務厚生業務について、具体的な経験が3年以上ある方 ・労働時間管理 ・健康…
NTTグループならではの働きやすさ ■有給取得率100% ■残業手当支給率100% ■女性社員の育児休暇取得率100% ■フレックスタイム制 あり ■テレワーク手当あり ■所定労働時間7.5時間、それを超えた分の時間外割増率1.28。その他深夜手当、休日出勤手当の割増率も法定よりも手厚い条件です。
業務内容 経営企画部門の総務担当・人事給与グループにて、人事給与業務を中心にご担当いただきます。 給与計算や社会保険手続きなどの人事給与実務に加え、人事制度運営や社員満足度向上施策の企画・改善にも携わ…
必須条件 ■以下いずれかの人事給与業務について、具体的な経験が3年以上ある方 ・給与・賞与計算 ・社…
トヨタグループの安定基盤のもと本社の総務部門にて各種管理や、問合せ対応等の総務業務全般をお任せします。 【業務内容】 ・職場環境改善(レイアウト変更) ・社内情報の発信企画 ・季節行事(株主総会、創…
【必須条件】下記いずれか必須 ■総務のご経験をお持ちの方 ■ノベルティや雑貨などの企画経験をお持ちの…
トヨタ自動車出資の総合サービス企業として、施設運営から人材サービスまで幅広い事業を展開するトヨタエンタプライズ。今回は本社総務部門の強化に伴い、総務職を募集します。職場環境改善や福利厚生の企画、社内イベント運営、BCP対応など、社員約4,600名を支える会社づくりに携われるポジションです。単なる事務業務ではなく、社員の働きやすさや組織活性化につながる施策を企画・推進できることが魅力。在宅勤務やフレックス制度も整った環境で、総務として幅広いキャリアを築けます。
ソニーグループの中核企業にて、人材開発課の一員としてキャリア採用業務をお任せします。 各部門の責任者と連携しながら、採用計画の立案から候補者の入社・定着支援まで一貫して担当いただくポジションです。 採…
【必須】 ・目標達成に向けて、自ら課題を設定し、PDCAを回しながら成果創出に取り組んだ経験をお持ち…
ソニーグループの成長を支える採用担当として、未経験から人事へ挑戦できるポジションです。営業経験で培った課題解決力や目標達成力を活かし、採用戦略の立案から入社後フォローまで一貫して担当。将来的には人材開発や組織開発、人事制度企画など幅広い人事領域へキャリアを広げることができます。(Adecco求人)
~未経験から採用人事にチャレンジ/アイデアが形になる採用のお仕事/フレックスで働きやすい~ <採用背景> 同社は介護・保育事業を全国で展開し、拠点拡大を続けています。その成長を支えるため、採用の質とス…
■必要要件: ・高卒以上 ・基本的なPCスキル(タイピング、Excel、パワーポイント) 必要条件…
未経験から採用人事にチャレンジ/アイデアが形になる採用のお仕事/フレックスで働きやすい~ 将来、未経験から管理職を目指すことも可能です。
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