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◎ スタートラインのビジョン 障害者雇用に課題を抱える企業 、 最適な環境での就労を求める障害者 ― 両者に対して、 「多様な選択肢」 を提供し、 ‟ 誰もが自分らしく生きる社会 ” の…
未経験歓迎!中途入社の85%は業界・職種未経験スタートです。 【こんな想いをお持ちの方を歓迎】 ■顧…
未経験から「障害者雇用支援」という社会貢献性の高い領域にチャレンジできるポジションです。入社後は約2ヶ月間の体系的な研修が用意されており、法制度や障害特性の理解といった基礎から、現場で活用できる支援スキルまで段階的に習得可能なため、業界・職種未経験の方でも安心して立ち上がることができます。本ポジションの特徴は、企業と障害者の双方を支援する“伴走型”の役割にあります。「誰かの役に立ちたい」「人と企業の成長に関わりたい」という想いをお持ちの方にとって、大きなやりがいと成長機会のある求人です。
業務内容 タナベコンサルティンググループはビジョン2030の推進に伴い、企業の成長を支える組織基盤の強化に取り組んでいます。 働く環境の整備、ガバナンスの強化、業務効率化の推進などの総務企画部の業務を…
【必須】 ・総務領域にて上記の業務内容のいずれか3年以上の経験のある方 【尚可】 ・株主総会・取締…
・プライム上場、15,000社以上の支援実績 ・在宅勤務制度も整備されており働きやすい環境
【業務内容】 ◎タレントマネジメント タレントマネジメントシステム(タレントパレット)を活用し、HR Tech領域における幅広い業務に携わっていただきます。 ・人事データの分析、活用および経営陣への提…
<第二新卒歓迎> ■必須条件:以下のいずれかのご経験 ・タレントマネジメントシステムの導入、運用の経…
◎【安定】東証一部上場/連結売上4兆4311億円、日本を代表する総合電機メーカーである三菱電機グループ!安定性は抜群です。 ◎【成長】階層別研修,OJT研修,通信教育などで社員の長期的な成長を全面支援! ◎【休日】土日休み・年間休日122日なのでプライベートとも料率できます!入社時から有休付与(2年目で17日間)予定。 ◎【長期就業】転勤無・退職金あり!腰を据えて長く働くことができる環境です。
概要 野村かがやき株式会社は、2019年10月に野村ホールディングスの全額出資会社として設立され、翌年1月に特例子会社として認定されました。社名には、「いつまでも輝き続ける会社でありたい」という願いと…
<必須要件> 特例子会社等で障がい者のマネジメントに携わった経験が1年以上あること 障がい者のマネジ…
野村ホールディングス100%出資の特例子会社「野村かがやき株式会社」にて、障がいのある社員一人ひとりの成長と定着を支援する副グループ長ポジションの募集です。採用・育成・業務伴走・職場定着支援といったマネジメント業務に加え、野村グループ各社から受託する多様な業務の推進を通じて、企業価値と共生社会の実現に直接貢献できるやりがいの高いポジションです。ジョブコーチ等の専門資格や、特例子会社でのマネジメント経験を活かし、現場に深く入り込みながらメンバーを支援したい方に最適。社会的意義と安定基盤を両立したキャリアを築けます!
戦略総合研究所の役割や特徴 戦略総合研究所は、各コンサルティング事業部や全国の事業所、そしてグループ各社の "事業推進のハブ"としての役割を担っております。「全社最適な戦略を実現する」ための コ…
【経験スキル】 1.業務経験 ※下記いずれかに該当する方 (1)教育、研修事業を展開している企業…
関西エリアにおける エンジニア向けコミュニティ形成・集客活動の立ち上げ をお任せします。 「これをやってください」という型はまだありません。 “1人目の専任担当” として、戦略の立案から企画・実行まで…
【必須】 コミュニティ運営 or 集客施策の経験(リアル・オンライン不問) イベント/プロジェクトを…
エンジニア向けのコミュニティ形成やイベント企画に興味をお持ちの方へ、**関西エリアで初となる“専任マーケティング担当”**のご紹介です。エンジニアが集まる仕組みづくりを強化するため、戦略立案からイベント企画・SNS運用まで一気通貫で担える方を求めています。まだ“何をどう進めるか”が固まっていないフェーズで、0→1を一緒につくっていくやりがいのあるポジションです。裁量を持って動きたい方、コミュニティづくりが好きな方にぴったりです!
業の成長を加速させる採用立ち上げメンバー募集!/完全週休2日制・年間休日125日・残業月20時間程度 地域密着の上場企業でキャリアアップ ◎1995年創業、不動産業界で東証スタンダード上場の安定基盤…
採用(教育)業務のご経験をお持ちの方 人材業界でのご経験をお持ちの方 ■歓迎条件: 新卒・中途採用…
・大阪本社の上場企業で営業事務 ・業績好調で安定した基盤 ・残業少なくWLBがいい求人
下記の内、経歴を考慮し担当を決定します。 ■業務詳細 ・採用担当(キャリア採用、非正規社員) ・教育体制の構築及び教育の実施 ・自己啓発支援 ・人事制度改定、目標管理制度の改定、運営 ・社長賞表彰他…
・人事経験5年以上
~明治11年創業の歴史あるTierメーカー/消防用ホースや自動車用シートベルトなどインフラ・安全製品に強み/自動運転の普及に伴って需要拡大/豊田合成グループ会社~
【業務内容】 本社の人事業務に携わっていただきます。 当社の人材開発室は要員計画・採用、全社教育、人権・ダイバーシティ推進を行い、 人事室は国内・海外人事を中心に、労政室は人事制度企画、労務・給与およ…
【必須要件(MUST)】 ・企業での人事業務経験(企画・運用)5年以上 ・Excel、Word、Po…
自動車産業に大きな変革をもたらす「MaaS領域(モビリティサービス)」において、新規事業「ゴイッショ」の企画推進をご担当いただきます。私たちは、地域の交通をもっと便利にする新しいサービスの企画・運営を行っています。このサービスは、地域の人たちが快適に移動できるようにすることを目指しており、全国の市町村と協力して広げているところです。このサービスをもっと魅力的にして、たくさんの人に使ってもらえるようにするための企画や運営を担当していただきます。また、当部署では、移動課題の解決を目的に「らくぴた送迎支援システム」と「ゴイッショ」という2つのサービスを展開しています。
"当社の人材戦略の根幹は、人基軸経営。これは「社員がやりがいを持って働き、自らの成長を実感できる会社であれば、社員は幸せになり、その結果企業も発展する」という考え方。 技術商社=技術×人、であり、昨今…
"【必須】次のいずれかに該当すること ①中途採用・新卒採用の両方の経験があり、理系または技術職採用実…
\創業103年 技術商社のリーディングカンパニー/社員の4分の1が技術者だからこそ“開発力”と“提案力”が強み! ・プライム市場上場 ・創業100年以上の安定企業 ・2024年3月期決算では、過去最高売上となり、会社業績好調 ・土日祝休み、年休127日 ・賞与8.5カ月(2023年度実績) ・平均勤続年数は17.2年 ・社員を大切にする「人基軸経営」を徹底。すべての社員がやりがいを持って働き、自己成長を実現できる環境づくりに注力
仕事の内容 ■エンジニアの中途採用業務をご担当頂きます。エンジニアの派遣を主事業とする当社において、採用業務は今後の事業成長に欠かせない重要な業務になります。給与計算や人事制度構築などの業務は発生いた…
【いずれか必須】 ■人事のご経験 ■転職エージェントでのご経験(CA・RA) ■営業・販売のご経験
採用経験者はもちろん、人材エージェント・人材派遣での経験、営業(個人/法人)経験をお持ちの方も大歓迎! 昭和37年創業の老舗企業で9期連続増収増益と今もなお、成長中! 福利厚生/働き方も文句なし!残業1日1時間程度、年間休日126日 教育体制も充実しています!
■職務概要 貸会議室やホールの運営業務を担当いただきます。 営業から案件依頼を受け、運営企画の検討、機材準備、当日の運営まで幅広く担当します。 【主な業務内容】 貸会議室ご利用のお客様対応 ・お客様…
■必須スキル ※下記のうちのいずれか 接客業の経験(小売・飲食等業) ■歓迎条件 ・店舗運営経験や…
「フレキシブルスペース業界No.1の企業で、会議室・イベント運営のプロフェッショナルを目指しませんか?施設管理・売上管理など幅広い業務に挑戦できます。東証グロース上場企業ならではの安定基盤と充実した福利厚生、キャリアアップの機会が魅力です!第二新卒・20代メンバーが活躍中!「もっと成長したい」「ちゃんと教えてもらえる環境で働きたい」そんな方にピッタリなポジションです。
グループ全体に対する労務管理全般 【具体的には】 ①勤怠管理・給与計算 ②労働契約(有期契約社員との雇用契約、契約更改面談等)に関すること ③安全衛生(労災手続、健康診断、ストレスチェック等)に関す…
■必須条件 ・Excelを使った表計算ができる方(VLOOKUP、ピポット 集計) ■歓迎 ・上記…
大阪本社 プライム上場 人事ポジションです
当社グループは成長著しいフレキシブルスペース業界のマーケットリーダーです。 更なる事業規模拡大の為、教育面(実務トレーニング~能力開発まで)や施設管理を行う人材を募集します。 【業務内容】 貸会議室…
■必須条件 ・店舗運営経験やSVとして管理業務の経験がある方 ・もしくはホテル、ブライダル業界の経験…
「フレキシブルスペース業界No.1の企業で、会議室・イベント運営のプロフェッショナルを目指しませんか?責任者候補として、施設管理・売上管理・スタッフ育成など幅広い業務に挑戦できます。東証グロース上場企業ならではの安定基盤と充実した福利厚生、キャリアアップの機会が魅力です! ホテル・ブライダル業界経験者歓迎!あなたのホスピタリティを活かして、成長企業で新しい一歩を踏み出しましょう。」
当社の本社にて、人事担当して以下の業務をお任せ致します。 ■業務詳細: 人事業務: ・社員等の採用および配置、異動ならびに退職等の手続、人事諸制度の新設および改廃 ・給与および賞与、年末調整等の対応、…
■必須条件: ・人事の経験(2年以上ベスト) ・PCスキル(Word、Excel等)
・ワークローテーションにより人事・総務等の幅広い業務が経験できます。 ・自分のやりたいことを実現できる社風です。幅広いフィールドで活躍してみたいという気持ちがあれば、どんどん発信できます。少人数の中で、個人に合わせた役割や裁量を与えられる職場です。
人事業務全般をお願いします。 【業務内容】 新卒・中途採用全般業務(学生セミナー・説明会) →高専卒、大卒採用、中途採用(全職種)、障がい者採用をご担当頂きます。 インターンシップ企画運営(7月~9…
【必須】 人事(採用業務)経験または人材系営業経験のある方 基本的なPCスキル(Office) 【…
日本の建築仕上塗材市場で国内シェア50%以上を誇る同社で人事職として成長して頂けます! ■業界トップのシェアであることから経営も安定しており、自己資本比率 は80%を超え、無借金で経営を続けております。 ■建築用塗料分野で業界シェア55%に迫るトッ プメーカー。国内の建築物の3分の1に同社の塗料が使用されています。
・関西電力のグループ会社である同社の総務・労務部門において、主に給与業務や 社会保険・労働保険事務、所得税関連業務(年末調整など)、庶務業務全般、防災業務を担当いただきます。 ■具体的な業務内容 …
■普通自動車免許、基本的なPCスキルをお持ちの方 ■総務または人事労務(給与社会保険関係)業務の経験…
・同社の魅力 【休日】 年間休日が123日(土日祝休み)に加え、有給休暇12~20日+リフレッシュ休暇3日がございます。有給休暇の取得も奨励されており、ワークライフバランスを重視した働き方ができます。 52週×土日+祝祭日を全て休みにしているため、上記の日数が実現できております。 休日出勤もほぼなく、時期によりますが、全社の残業平均は 約16時間/月 程度です(2023年度) 【福利厚生】 扶養手当やカフェテリアプランなど、福利厚生面も充実しており、長期的に安心して働くことができます。 ライフイベントサポート制度により、従業員のライフイベントを会社としてしっかり支援しています。
【職務内容】 教育・研修などの人材/組織開発からダイバーシティ推進、新たな評価や給与体系の構築など、事業戦略と連携した人事施策企画、制度改革など、人と組織の観点から企業成長をリードします。 【詳細】 …
人事制度の企画変更、改善のご経験をお持ちの方
【当社について】 1954年創業、積水グループの1社。「複合技術による価値ある製品の創造とサービスを通じて社会の安全・安心・環境に貢献する」という経営理念の下、公共・民間の幅広い分野で事業を展開。事業を通じて社会課題に対するソリューションを提供し、世界共通の目標であるSDGsへの貢献も果たしていきます。 月/水/金は基本的に定時退社日で18時消灯、火/木は18時40分消灯を行っており、 生産性の高い効率的な業務遂行、メリハリのある働き方ができます!
■労務管理 ・社会保険等の入退社の手続き ■給与計算 ■勤怠の管理 ■人事窓口としての問い合わせ対応 ■各種マニュアル作成 その他経験に応じて以下の業務をお願いすることもあります。 ■人事制度の企画…
■業界不問 【必須】 ■事業会社における3年以上の総務、労務の実務経験がある方
・安定の上場企業 ・年間休日124日で予定も立てやすい ・業績好調のため昨年賞与実績6か月(Adecco+a求人)
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