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トライトエンジニアリングでは 「深刻化する建設業界の人材不足を解決し、持続可能な社会基盤の維持・発展と誰もが安全に暮らせる未来を実現する」 というパーパスを掲げています。 建設業界に特化した人材サービ…
【必須】 ・建設業界での就業経験(職種不問) └ 施工管理/職人/建設業界に関連する営業など ・…
建設業界の人材不足という社会課題に向き合い、技術者と企業双方を支えるやりがいある仕事です。個人ノルマはなくチームで目標達成を目指すため未経験でも安心。OJT研修や手厚いフォロー体制も整い、安定基盤のもとで長期的なキャリア形成が可能です。(Adecco求人)
【業務詳細】 当グループにて労務に関わる業務を担当いただきます。 入社後は給与計算・勤怠管理を業務からお任せしていく予定です。(目安の期間は半年前後~1年程度) 無理のないスピード感で着実に専門性を身…
【必須】 ・労務に関する何かしらの実務経験をお持ちの方 ・コーポレート部門での何かしらの実務経験をお…
【当社について】 ◎当社のメイン事業である3PL(サードパーティ・ロジスティクス)とは、お客様(メーカー、小売業等)に代わり、物流に関する業務の企画、設計から商品を保管、管理するセンターの運営までを行い、物流の面からお客様の経営(利益)支援を行います。 ◎東証プライム上場企業であるGの規模感、世界規模の通販サイトを扱う規模感が相まって、安定感は抜群の環境です。品質と付加価値を武器にした営業による事業拡大とM&Aにより売上は前年比130%超成長の11、985億円へと拡大しています。 ◎昇給、賞与などの金銭面の充実はもちろん、気持ち良く働ける教育環境や労働環境の改善に常に取り組んでいる環境です。
航空事業・空間情報事業を手掛ける企業にて、勤怠管理など労務業務、システムの運用管理に携わっていただくポジションです。 <具体的には> ・勤怠管理 ・労務管理 ・システム(勤怠・タレントマネジメント)の…
<必須条件> ・勤怠管理の経験ある方 ・人事システムなどの設定・メンテナンスのご経験、知識ある方 …
家庭のご都合などに応じて在宅勤務なども可/柔軟に働きやすい環境です
■業務内容 ・勤怠管理 ・給与計算(給与システム) ・入退社関係の各種手続き ・育休、時短、雇用継続関係の処理 ・社員向け健康診断等の手配 ・各種保険(健保、厚年、労保、雇保)関係の処理 ・住民税、源…
【必須】 ・簿記2級以上 ・法定調書の実務経験日商簿記2級
電気商材を扱う専門商社である当社にて給与計算などの労務全般をご担当頂きます。一部の業務をアウトソーシングしているため内製化と、事業拡大に伴って社員数拡大中のためバックオフィス業務の強化も行っております…
【必須】 ・人事労務、給与計算などのご経験(経験年数不問)不問
・事業拡大に伴い4年連続給与テーブルが改定しベース賃金アップ ・帰省手当や子育て特別支援手当、研修などが充実しており社員の働きやすさ抜群。業界で働きたい会社No.1を目指しています。(Adecco求人)
【職務概要】 同社の人事担当として下記業務をお任せします。 【職務詳細】 ・新卒採用(独立採用、技術系が中心) ・中途採用(エージェントとのやり取り) ・研修(新卒含む) ・組織開発、人材開発体系作…
【必須】 ・タレントマネジメント、パフォーマンスマネジメント、人材開発、組織開発、従業員教育いずれか…
半導体の地産地消の動きが広まる中、同社はグローバルな生産体制を構築している半導体用フォトマスクメーカーとして、 半導体用フォトマスクの外販市場におけるトップクラスのマーケットシェアを築いています。 そうした背景から同社は、半導体用フォトマスク市場拡大の波に乗る絶好のポジションにつけており、更なる成長及び事業価値向上に向けこれまでにない好機が訪れています。 またこれまで以上に迅速かつ柔軟に研究開発投資及び設備投資を実行し、外部環境の変化に対応しながら顧客のニーズを満たしていくことが求められているため、分社化を行いIPOを目標かつ重要な通過点に設定し、成長していきます。
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