非公開
【業務詳細】
当グループにて労務に関わる業務を担当いただきます。
入社後は給与計算・勤怠管理を業務からお任せしていく予定です。(目安の期間は半年前後～1年程度)
無理のないスピード感で着実に専門性を身に着けられます。
■先々挑戦できる業務：
・健康経営の取り組み(定期健康診断、ストレスチェックの実施管理)
・安全衛生委員会の運営/実施
・入退職管理
・就業規則作成/変更
など
【業務内容変更の範囲】会社の定める業務
【転勤】当面なし
【業務詳細】
当グループにて労務に関わる業務を担当いただきます。
入社後は給与計算・勤怠管理を業務からお任せしていく予定です。(目安の期間は半年前後～1年程度)
無理のないスピード感で着実に専門性を身に着けられます。
■先々挑戦できる業務：
・健康経営の取り組み(定期健康診断、ストレスチェックの実施管理)
・安全衛生委員会の運営/実施
・入退職管理
・就業規則作成/変更
など
【業務内容変更の範囲】会社の定める業務
【転勤】当面なし
【当社について】
◎当社のメイン事業である３ＰＬ（サードパーティ・ロジスティクス）とは、お客様（メーカー、小売業等）に代わり、物流に関する業務の企画、設計から商品を保管、管理するセンターの運営までを行い、物流の面からお客様の経営（利益）支援を行います。
◎東証プライム上場企業であるGの規模感、世界規模の通販サイトを扱う規模感が相まって、安定感は抜群の環境です。品質と付加価値を武器にした営業による事業拡大とＭ＆Ａにより売上は前年比１３０%超成長の１１、９８５億円へと拡大しています。
◎昇給、賞与などの金銭面の充実はもちろん、気持ち良く働ける教育環境や労働環境の改善に常に取り組んでいる環境です。