Receptionist notturno

Profilo

Per un’azienda di servizi che opera in qualità di fornitore interno presso una grande realtà del settore metalmeccanico di Pomezia, ricerchiamo

1 Receptionist notturno

Responsabilità

• Gestire in maniera continuativa il presidio della reception notturna garantendo controllo accessi e primo contatto con visitatori e personale interno.
• Registrare in modo accurato entrate e uscite di dipendenti, fornitori e visitatori utilizzando gli strumenti messi a disposizione dall’azienda.
• Rispondere a telefonate e comunicazioni in fascia notturna smistando le chiamate ai referenti interni di competenza quando necessario.
• Monitorare l’ambiente di ingresso e le aree adiacenti alla reception segnalando eventuali anomalie secondo le procedure condivise.
• Fornire indicazioni di base a visitatori e autisti in arrivo durante il turno notturno mantenendo un comportamento cortese e professionale.

Skill e Professionalità

• Capacità di svolgere attività di accoglienza e controllo accessi con attenzione costante e precisione operativa durante l’orario notturno.
• Buone capacità comunicative per interfacciarsi con personale interno, fornitori e visitatori in modo chiaro e professionale.
• Attitudine a mantenere la concentrazione per l’intera durata del turno notturno rispettando le procedure aziendali previste.
• Capacità di utilizzo di base degli strumenti informatici necessari per registrare accessi e consultare eventuali elenchi o turnazioni.
• Affidabilità, puntualità e senso di responsabilità nello svolgimento di un ruolo di presidio continuativo presso una grande realtà metalmeccanica.

Benefit

• Contratto iniziale di 1 mese in somministrazione con Adecco secondo le condizioni definite con l’azienda cliente.
• Inquadramento secondo CCNL: Vigilanza.
• livello D con condizioni applicate a tale categoria contrattuale specifica.
• Retribuzione lorda oraria pari a 7,29€ corrisposta in base alle ore effettivamente lavorate.
• Contratto full time con orario fisso 22:00-06:00 (dal lunedì alla domenica con 2 giorni di riposo programmati).
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Informazioni Aggiuntive

I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.

Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).