Addetto/a montaggio infissi

INDUSTRIA MANIFATTURIERA

Operai Specializzati

€ 1 / giornaliero
location_onMONTEFALCO, Perugia
work_outlineQualifica/Attestato
acuteTemporary

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Profilo

Siamo alla ricerca di addetti/e al montaggio infissi per azienda cliente nel settore serramenti e infissi.

Requisiti:

  • Esperienza pregressa nel montaggio di infissi interni ed esterni presso clienti o in officina anche minima

  • Conoscenza di base degli strumenti manuali e delle attrezzature utilizzate per il montaggio degli infissi.

  • Capacità di leggere e comprendere schemi di montaggio e semplici disegni tecnici di riferimento.

  • Attitudine al lavoro manuale e precisione nelle operazioni di fissaggio, allineamento e rifinitura.

Responsabilità:

  • Eseguire il montaggio di infissi secondo le indicazioni ricevute, rispettando le specifiche tecniche e qualitative richieste.

  • Utilizzare in sicurezza utensili, attrezzature e materiali necessari per l’installazione degli infissi nelle diverse tipologie di ambienti.

  • Collaborare con il resto del team di montaggio per organizzare le attività e rispettare le tempistiche assegnate.

  • Segnalare eventuali anomalie, difetti o non conformità riscontrate durante le fasi di montaggio degli infissi.




Responsabilità

Skill e Professionalità

Previsto inserimento con contratto con prospettiva a tempo indeterminato

Orario di lavoro: lunedì venerdì 8-17

Luogo di Lavoro: Montefalco

CCNL legno e arredo pmi

retribuzione 23/26 k

inquadramento operaio




Benefit

Informazioni Aggiuntive

I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.

Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).




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