Addetto/a alle colture in serra

AGRICOLTURA/ AMBIENTE/ ALLEVAMENTO/ PESCA

Professioni Agricoltura / Pesca

€ 1700 - € 1800 / giornaliero
location_onCesena, Forlì-Cesena
work_outlineDiploma
acuteTemporary

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Profilo

Adecco ricerca addetto/a alle colture in serra per un'azienda che si occupa di lavorazione di sementi con sede a Cesena.



Responsabilità

La risorsa si occuperà di:

  • Gestione agronomica: esecuzione di semina, trapianto, potatura, innesto delle piante
  • Irrigazione e nutrizione: monitoraggio dei sistemi di bagnatura e applicazione mirata di prodotti

  • Igiene e manutenzione: pulizia delle aree di lavoro e manutenzione ordinaria di strumenti e impianti

  • Difesa delle colture: monitoraggio dello stato di salute delle piante, individuazione precoce di parassiti o malattie e applicazione di trattamenti fitosanitari

  • Controllo climatico: regolazione e monitoraggio manuale o digitale di temperatura, umidità e ventilazione all'interno della serra



Skill e Professionalità

Si richiede:

  • Esperienza o attitudine: gradita precedente esperienza in ruoli agricoli o forte passione per il settore.
  • Competenze tecniche: conoscenza base dei cicli vegetativi e delle tecniche di manipolazione delle piante.
  • Flessibilità oraria: disponibilità a contratti stagionali e a picchi di lavoro legati ai cicli naturali.
  • Possesso della patente B


Informazioni retributive

Si offre:

Retribuzione: 1750 lordi mese per 14 mensilità

CCNL Ortofrutticoli e agrumari, livello 4

Orario di lavoro full-time dal lunedì al venerdì



Informazioni Aggiuntive

I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.

Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).




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