Blagovna znamka
delodajalca

1. Finest Employer & CEO View
Stopite s programom Finest Employer na sam vrh. ¢odjetjem pomagamo:

• pri izboru gradnikov, ki so ključni za krepitev Blagovne znamke delodajalca,
• omogočamo vidnost na trgu dela
• širimo prepoznavnost na trgu dela

Finest Employer CEO View

2. Analiza plač
K krepitvi Blagovne znamke delodajalca sodi tudi konkurenčno plačilo. S storitvijo Analiza plač podjetjem omogočamo:

• Pravičnost in konkurenčnost: Analiza plač pomaga podjetjem določiti pravične in konkurenčne plače za posamezna delovna mesta, kar je ključno za privabljanje in zadrževanje vrhunskih talentov. 
• Obvladovanje stroškov: S pomočjo analize plač lahko podjetja bolje obvladujejo stroške dela, saj pridobijo vpogled v tržne standarde in se izognejo preplačevanju ali podplačevanju zaposlenih. 
• Odločanje na podlagi podatkov: Kvalitetna analiza plač omogoča podjetjem sprejemanje informiranih odločitev glede plačne politike, kar prispeva k boljši organizacijski učinkovitosti. 
• Privabljanje in zadrževanje zaposlenih: Pravične in konkurenčne plače so ključne za privabljanje novih talentov ter zadrževanje obstoječih zaposlenih, kar zmanjšuje fluktuacijo in povečuje zadovoljstvo zaposlenih.
 
• Prilagoditev tržnim razmeram: Redna analiza plač omogoča podjetjem, da se prilagajajo spreminjajočim se tržnim razmeram in ohranjajo konkurenčnost na trgu dela.

3. Outplacement
Na blagovno znamko delodajalca vpliva tudi odnos, način in proces, ki ga podjetje uporablja pri prekinitvi delovnega razmerja z zaposlenim. Vodena karierna tranzicija s pomočjo Adecca, delodajalcu omogoča ohranjanje ugleda tudi ob samem zaključku. 

Outplacement je ključna storitev, ki podjetjem omogoča, da svojim presežnim zaposlenim nudijo podporo pri iskanju nove zaposlitve. Ta proces ne le olajša prehod zaposlenih v novo delovno okolje, temveč tudi zmanjšuje negativne posledice odpuščanja za posameznike in podjetje. 

4. Personalizirane storitve/projekti
Za posamezne naročnike oblikujemo in izvajamo prilagojene rešitve za krepitev blagovne znamke delodajalca. Naša podpora zajema strateško načrtovanje, razvoj in implementacijo marketinških aktivnosti ter celostno izvedbo projektov, prilagojenih specifičnim ciljem in potrebam podjetja. S tem zagotavljamo učinkovito pozicioniranje na trgu dela in dolgoročno prepoznavnost delodajalca. 

WeLead   Preverite naš projekt!