消費零售業

藝珂助力消費零售業 
突破高壓下人才流失困境

案例為一家擁有數十品牌的一家百億上市企業，是消費零售業界指標性的大型集團之一。公司以不斷創新和高 CP值作為核心競爭力，目前持續在台灣和國際市場擴展中。 消費零售業普遍工時長且節奏快，高流動率的困境使企業需承擔高昂的培訓成本和時間壓力。

定制化的人才招募策略

面對諸多招募難題，藝珂為客戶提供了一系列定制化的解決方案，通過精準的人才地圖、跨國與跨產業人才搜索、薪酬結構優化等策略，幫助客戶有效解決招募挑戰。

客戶痛點

管理人才難覓
零售業的中高階管理人才，需要具備強大的抗壓能力、敏銳的商業嗅覺以及創新思維，因此招募挑戰相當嚴峻。
地理位置設限
由於該企業總部非位於北部，地理位置的限制增加了人才招募的困難性。對於一些已有家庭的中高階主管來說，舉家搬遷成為難以跨越的障礙，更是大幅減少了可供選擇的候選人數量。

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