ジョブNo.870545 東京【戦略人事部】150店舗以上の飲食店を運営するクリエイティブな企業で人事労務メンバーを募集/福利厚生◎/シドニー発"bills"など運営

  • 正社員
  • 女性が活躍
  • 産休育休取得実績あり
  • 転勤なし

株式会社トランジットホールディングス

【業務内容】
TRANSITグループの採用担当として、主に店舗クルーの採用業務全般に携わっていただきます!
採用ブランディングや採用戦略の企画立案から応募者のフォローなど、幅広い業務をお任せいたします。
労務管理知識は不要です!TRANSITグループの店舗を1つでも知っている方、自分らしく働きたい方大歓迎!

●中途・アルバイト採用
毎年10店舗程の開業がある当社。
採用計画の作成や原稿作成、求人広告の手配、応募者対応まで一括して行います。
全国に150店舗以上、様々な業態の店舗があるので店舗ごとに求める層は様々!
まずは店舗のことを知っていただくことからスタートしていただきます!

●新卒採用
全国の専門学校を中心とした挨拶周りや、会社説明会等により、毎年80名前後の新卒採用をしています。
選考会の案内やスケジュール管理、採用後のフォローなど、こまめに学生さんと連絡を取りフォローしていきます。
入社後のフォロー面談や一部研修などもスキルに応じてお任せします。

●外国人採用
面接やビザ申請のサポート、入社後のケアなど定着支援にも携わっていただきます。
(ビザサポート等は外部支援機関と連携しています)

<こんな方大歓迎!>
■採用のご経験がある方
■人と関わる仕事がしたい方
■おしゃれなカフェやレストランが好きな方
■受身ではなくアイデアを出して働きたい方
■スケジュール管理が得意な方

カフェからホテルレストランまで幅広いジャンルの店舗を100店舗以上運営。
シドニー発「bills」、海を一望できるカフェ「Pacific DRIVE-IN」、
DEISELを体感できる「Cucina Diesel Farm」、
220席の大型ホテルダイニング「THE GATEHOUSE」など、
海外ライセンスや、ブランド店舗など飲食の枠を超えた幅広いジャンルが魅力。

コンサルタント 服部 実由加

募集要項

職種 販売・サービス系/スーパーバイザー・エリアマネジャー、経営・経営/事業企画系/事業企画・新規事業開発
年収 400万円~500万円
勤務地 東京都
応募資格 【必須要件】
・採用業務経験3年以上(新卒・中途いずれか)
・母集団形成の経験
・採用戦略の実務経験
・基本的なPCスキル(Excel・Word・PowerPoint)

【歓迎要件】
・英語力(TOEIC700点以上、800点以上歓迎)
・ビジネスレベルの英語力
学歴 不問
雇用形態 正社員(期間の定めなし)
勤務時間 平日 10:00-19:00(実働8時間) ※多少残業あり
8時間
休日・休暇
年間休日 111日
年末年始休暇、その他休暇
▼公休   :9日/月(休日はシフト制) ※管理部は基本土日休み ▼時期休日 :3日(12月から9月) ▼年間休日 :111日
待遇・福利厚生その他待遇・福利厚生
■昇給(年1回) ■決算賞与(年1回) ■報奨金制度 ■交通費全額支給(月5万円まで) ■社会保険完備 ■まかない有 ■法定休日出勤手当 ■深夜・年末年始手当 ■社員割引 ■制服貸与 ■研修制度有り
健康保険、厚生年金、労災、雇用保険
通勤交通費(一部)
受動喫煙防止措置屋内禁煙

企業情報

企業名株式会社トランジットホールディングス
業種・資本 広告・メディア系(広告・デザイン・イベント)、サービス系(レジャー・アミューズメント・スポーツ施設)、サービス系(フードサービス・飲食)、サービス系(その他サービス系)
ヘッドオフィス:国内
事業内容グループ経営管理・飲食・ホテル・イベント・空間プロデュース事業などを展開するグループ会社の統括

東京【戦略人事部】150店舗以上の飲食店を運営するクリエイティブな企業で人事労務メンバーを募集/福利厚生◎/シドニー発"bills"など運営

  • 販売・サービス系/スーパーバイザー・エリアマネジャー、経営・経営/事業企画系/事業企画・新規事業開発
  • 400万円~500万円
  • 東京都