オザックス株式会社
ご入社後、まずは分析・数値管理業務はじめ得意領域からご担当いただき、
将来的には当社の目指す「攻めの経営」を体現すべく、各事業本部を牽引いただくことを期待しています。
■業務内容：
・各事業本部に対して、常に全体を鳥瞰しつつ、進捗管理と指導
・計数管理の徹底
・基礎収益力の向上を指導、徹底管理
・成長シナリオによる収益の嵩上げを指導、進捗管理
■組織構成
営業統括本部 営業統括グループは3名の組織です。（兼任含む5名）
20代1名、30代2名となっております。
■働き方
・土日祝休
・残業時間20～30時間程度
・育児休暇の希望者の取得率100％（復帰率94％）
長期的なキャリアを築ける環境がございます。
■当社について：
・当社は紙の商社として設立されましたが、原紙の卸だけでなく、それに付随した様々な事業を展開しています。産業生活資材（例：ペーパーナプキン、外食店舗で使うテーブル、従業員のユニホーム）に事業を拡大し、最近では物流やIOTなど更に様々な分野に事業を拡大しています。
・IoTも新規の大手お取引先が拡大中で事業として伸びています。またコロナ禍では、テイクアウト用の弁当パック等の資材での売り上げが好調、業績も安定しています。中途入社者が多く十分に活躍出来る環境です。
・グルーバル展開も積極的に行っており、海外への販売および海外からの調達、そして三国間貿易など、海外事業の拡大に取り組んでいます。国際貿易にとどまらず、当社の拠点ネットワークを最大限に生かした現地でのビジネスまで、幅広い機能でお客様をご支援しています。
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）
変更の範囲：当社業務全般
1910（明治43）年、「紙の専門商社」として創業。以来113年目となる今日まで、取り扱い商材の領域を常に広げ、現在では、フードサービス業への消耗品・食品の提供、さらにはIT分野にも携わり、次の100年に向けて挑戦し続けている商社です。
残業抑制のための対策を全社的に行っており将来的にもっと少なくなる予定です。育児休暇を希望した方の取得率は100％となっており、長期キャリアを築ける環境がございます。