カヤバ株式会社
バイヤー担当として取引先との折衝および工場との調整業務をお任せいたします。
■業務詳細：
・物流に関する法令対応
・会社の物流に関する仕組の構築
・物流/運送会社との物流改善、物流費低減活動の推進
・物流コストに関わる査定、交渉の実行
■働きやすさ：
・入社3年後定着率90％以上、平均勤続年数15年以上
・独身寮、住宅補助など充実した福利厚生が整っています。
・当社はすべての社員が安心して仕事に集中できる環境を整えるために、様々な支援制度を導入しています。
・男女、人種を問わず、どのライフステージでも社員が能力を発揮できるよう環境づくりに取り組んでいます。
■就業環境／研修制度の一例：
◎ワークライフバランス支援
・コアタイムなしのフレックス制度
・配偶者転勤休職、介護休職、ボランティア休職
・有給残余日数積立制度
変更の範囲：会社の定める業務
■当社の特徴：
1935年の創立以来「独創開発の精神」のもと、油圧技術を核に様々な製品を提供しております。事業領域は自動車・二輪車をはじめ建機・鉄道・航空機・ロケット・船舶・福祉・建物装置など多岐に渡ります。特に自動車用ショックアブソーバ（油圧緩衝器）は国内シェア65％以上とトップであり、世界シェアも2位と高いマーケットシェアを誇っております。またパワーステアリング分野では自動車の電動化に伴う「電子制御技術・電動化技術」の技術開発に注力しています。最近では新幹線の横揺れ緩衝や、ジェット機の足回りにも当社の製品が採用されています。また海外売上比率が55％を超える当社は、アメリカ・ヨーロッパ・アジアを中心に24カ国48社の拠点を構えるグローバル企業です。そのため入社後、海外出張や海外赴任のチャンスもあります。
【グローバルカンパニーとして活躍の場は海外にも広がっています】
現在、同社はアメリア、ヨーロッパ、アジアなど約40ヶ国に拠点を持ち、職種にもよりますが海外出張や海外赴任のチャンスもあります。また、赴任前には語学研修や赴任者研修なども準備されているところも魅力の一つです。
（英語以外の言語を使う機会もあり、特にスペイン語、中国語、ポルトガル語、タイ語、ドイツ語を使用しています）