株式会社タミヤ
総務部に所属し人事労務を中心に下記業務をご担当いただきます。
【業務内容】
・採用業務
・社員教育
・福利厚生
・労務管理
・法務
・人事制度作成等
【このポジションのやりがい】
・様々な能力を持った社員が多様なポジションで活躍しており、一人一人がを存分に発揮することができる働きやすい環境を整えていただきます。
・専門的な知識を持った社員や、社外の専門家の方と一緒に仕事をすることで、様々な知識を得ることができ、自分自身を成長させることができます。
・客観的な視点で物事を捉え、会社にとって必要だと思った意見を社内制度に反映できることは大きなやりがいとなります
【入社後の流れ】
入社後、まずは会社の全体像や人事業務を把握することからスタートします。ご経験や適性に応じて、人事課内での担当をお持ちいただきます。
世界中のファンに愛される模型ブランド「TAMIYA」。そのものづくりを支えるのが、人事課の存在です。本ポジションでは労務管理を中心に、社員が安心して力を発揮できる環境づくりを担います。
入社後は丁寧なフォロー体制のもと、会社全体を理解するところからスタート。将来的には採用や人事制度など、活躍の幅を広げていくことも可能です。年間休日120日、残業月平均10～20時間と働きやすさも魅力。世界No.1の品質を追求するタミヤで、中核人材として長期的なキャリアを築いてみませんか。
【実勤務地】静岡県/静岡市駿河区 恩田原/3-7