ジョブNo.840864 人事総務(管理職候補)※国産光トランシーバ-業界のニッチトップ/車通勤可/年休125日/退職金制度有

  • 正社員
  • 年間休日120日以上
  • 産休育休取得実績あり
  • 転勤なし

三和テクノロジーズ株式会社

当社は、高速大容量通信を支える光・電気コネクタを開発する技術メーカーです。5G/6Gや社会インフラ、宇宙・防災分野にも貢献し、確かな技術力と一貫生産体制で成長を続けています。

【業務内容】
人事総務責任者候補として、マネジメント業務や社員エンゲージメント向上に向けた企画・運用を幅広く担当いただきます。
工場機能が本社に集約されているため、工場人事総務領域の管理も行います。

・採用業務、人材計画策定
・社内研修の企画・運用
・安全衛生、労基・ハローワーク対応など
・社内規定整備、運用
・工場管理業務
・社外団体関係業務
・メンバー業務のマネジメント

工場機能も本社にあるため、工場における人事総務業務の管理も行っていただきます。定型業務だけではなく、社員の働きやすい環境づくりに向けて評価制度、待遇改善、人材育成等など様々なテーマに向けて取り組んでいただくことが可能な環境です。
※給与、社会保険料、税額計算はメンバーが行っています。

【魅力・やりがい・訴求ポイント】
〇人事評価制度の構築など、制度設計に携われる
〇人事・総務の広い領域を裁量高く担当できる
〇プレイングマネージャーとして組織を牽引できる
〇残業ゼロの文化で働きやすい

【組織構成】
コーポレート本部/総務グループ:3名体制
部長業務を引き継ぎ、プレイングマネージャーとして組織をリードいただくことを期待しています。

【就業環境】
管理職もメンバーも全社的に残業0を推進しており、実際にほぼ残業はございません。定時内でパフォーマンスを発揮することが企業文化となっています。平均勤続年数15年と長期で就業いただく方も多い環境です。また、車通勤可能となっており、山梨・神奈川・埼玉からの通勤者も多数在籍しています。

【会社の魅力】
三和テクノロジーズ株式会社は5Gや6Gなどの大容量高速通信インフラを支える部品メーカーとして、特に光コネクタや電気コネクタなどの製品を開発しています。特に国産光トランシーバ-業界のニッチトップ企業です。カスタマイズ設計~アフターフォローまでの高品質なサービス提供、一貫生産体制で社会インフラ(高速道路/5G)・データセンター・宇宙ロケット・海底地震探知などに貢献しています。取引企業もインフラ関連の大手企業と取引しており、安定した経営基盤をもちます。

【業務内容変更の範囲】会社の定める業務

【国産光トランシーバ-業界のニッチトップ/社会インフラ(高速道路/5G)・データセンター・宇宙ロケット・海底地震探知などに貢献/家族手当あり/車通勤可/残業ほぼ無/年休125日/海外に事業所を構え、グローバルに事業を展開/退職金制度有/転勤無/月平均残業10時間以下、ほぼ残業なし(Adecco求人)

コンサルタント 木村 佳世

募集要項

職種 人事・労務系/人事部長(HRディレクター)、人事・労務系/人事課長(HRマネージャー)、人事・労務系/人事(採用・リクルーター)、人事・労務系/人事(教育・研修)、人事・労務系/人事(制度・企画)、人事・労務系/人事(労務・労政)、人事・労務系/人事(給与/社保)、人事・労務系/人事(組織開発)
年収 500万円~720万円
勤務地 東京都
応募資格 ■必須要件:
・人事総務領域での業務経験
・人事評価制度の構築・運用経験
・プレイングマネージャーとして主体的に動ける方

■歓迎条件:
・人事総務関連の幅広い知識を有した方
・工場総務経験者歓迎
・フットワークが軽く自ら進んで課題を見つけて取り組む方
学歴 高卒以上
雇用形態 正社員(期間の定めなし)
勤務時間 8:20~17:10
<勤務時間>
所定労働時間:8時間0分
時間外労働:原則ほとんどございません。
※業務により
休日・休暇土、日、祝日
年間休日 125日
夏季休暇、年末年始休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇、その他休暇
完全週休2日制
待遇・福利厚生確定拠出年金(401K)、資格支援制度、研修制度、その他待遇・福利厚生
■保養施設 ■退職金制度 ※退職金制度に確定給付年金(DB)も含まれ、別途確定拠出年金(DC)も支払われます。 <定年> 60歳 定年嘱託制度あり(65才まで)
健康保険、厚生年金、労災、雇用保険
通勤交通費(全額)、退職金手当、家族手当、その他手当
受動喫煙防止措置屋内原則禁煙(喫煙施設有)

企業情報

企業名三和テクノロジーズ株式会社
業種・資本 メーカー系(電気・電子・半導体(メーカー))
ヘッドオフィス:国内
事業内容電気通信部品メーカー

人事総務(管理職候補)※国産光トランシーバ-業界のニッチトップ/車通勤可/年休125日/退職金制度有

  • 人事・労務系/人事部長(HRディレクター)、人事・労務系/人事課長(HRマネージャー)、人事・労務系/人事(採用・リクルーター)、人事・労務系/人事(教育・研修)、人事・労務系/人事(制度・企画)、人事・労務系/人事(労務・労政)、人事・労務系/人事(給与/社保)、人事・労務系/人事(組織開発)
  • 500万円~720万円
  • 東京都