日本オイルポンプ株式会社
定年後のシニアスタッフの後継として法務担当者を募集いたします。
法務業務を主軸としつつ、人事総務領域にも携わっていただきます。
部門横断で実務に関わりながら、後に法務業務の主担当として、また、将来の課長候補としてのご活躍を期待しております。
【業務詳細】
＜法務業務／6割＞
◇契約法務（和文・英文契約書のドラフト、レビュー、アドバイスその他締結の支援）
◇機関法務（取締役会、株主総会の事務局運営）
◇知的財産権の管理（既存・新規の商標管理）
＜人事総務業務／4割＞
◇全社のファシリティマネジメント業務
◇新卒採用と研修のサポート業務など
◇施設設備（空調や植木等）の簡単なメンテナンス
※将来的には人事総務部のなかで法務業務の主担当者としてご活躍いただくことを想定しています。部門の枠にとらわれず、会社全体の意思決定や運営に関わることができる環境です。
【業務内容変更の範囲】会社の定める業務
【転勤】当面なし
【出張】
熊谷（本社）・山形拠点に1～2回／1ヶ月程度、出張の可能性がございます。人事総務部の社員と協力しながら、各拠点の社員とコミュニケーションをとり業務を進めていただきます。
少人数の組織のため、縦割り担当業務ではなく、人事・総務・法務領域の幅広い業務をフットワーク軽く担当いただくことを想定しています。
【企業の特徴】
1919年からオイルポンプを作っている当社の主力製品は、油の移送や流体制御に使われているトロコイドポンプです。
製品の寿命が長く、参入障壁が高いことや、価格競争が起きづらいこと、また汎用的なパーツで、産業機械には必ず使われることから安定的なシェア・売り上げを維持しております。
また、国内だけでなく、油圧モータを扱っている米国企業との独占製造販売契約を結び、油圧モータ、高圧水ポンプの完全国産化にも従事しています。
（Adecco求人）