非公開
◎九州トップクラスの実績 × 東証スタンダード上場企業
◎年収1050万円の実績有／土日祝休み／フレックスタイム制、産休・育休、時短制度も充実
◎UIターン・中途採用者の管理職登用実績多数！平均勤続年数14.5年
安定した基盤と挑戦できる環境を兼ね備えた当社で、人事のプロとしてキャリアを築きませんか？
【業務内容】
◇教育・研修
・新卒研修、階層別研修、管理職研修などの計画立案
月に3-4回のペースで研修を実施。
当日の研修は外部に委託しますので、外部研修の導入・調整をお願いします。
◇採用業務
・年間採用計画の策定（新卒8～10名、中途3～5名）
・採用企画～面接対応
【このポジションのPOINT】
★採用・研修の両軸を担える！労務など人事領域で経験を積み、係長→課長→部長へステップアップ可能
★面接から研修計画まで幅広く携われる裁量の大きさアリ
【組織構成】
人事部は現在3名が在籍しております。採用メインで動いているものが多いため、研修領域で力を発揮いただける方は大歓迎です。
【働き方】
・残業は月30時間程度（人員増で削減予定）
・説明会で年に数回休日出社有り
・福利厚生充実で安心して働けます
＼安定 × 成長 × チャレンジ／
九州トップクラスの実績を誇る当社で、人事の中核を担うポジションに挑戦しませんか？
■株式会社九州リースサービス・業務の特徴：
★株式会社九州リースサービスはお客様からの多様なニーズにワンストップで対応できる体制を整えており、「顧客志向×事業横断」の視点で提案力を発揮できます。
★「総合商品力」と「地場情報力」に加えて、「首都圏での活動で得る情報」も活かす、独自のビジネスモデルを展開。九州沖縄に本社を持つリース会社ではトップクラスのシェアを誇り、UIターンを含む中途入社者も多数活躍中です。九州経済を牽引する弊社と『九州経済の更なる発展』を目指しませんか？
【業務内容変更の範囲】会社の定める業務
◎土日祝休み・年休120日／所定労働7.5h・残業少なめ／転勤無し
◎育休産休100％・時短勤務OK・フレックス＆リモートあり！
◎安定企業で営業事務の経験を活かし、長期キャリアを築ける環境です。