株式会社フィデス
■はじめに：
転職希望のある医師と、求人募集をしている病院・クリニックとのマッチングを支援する当社にて、キャリアアドバイザー業務をお任せいたします。
入社後はドクターの方との面談同席や、法人営業担当(リクルーティングアドバイザー)による求人説明など、医療業界への知識が無い方でも、イチから学ぶことができる環境です。
■業務詳細：
・キャリアカウンセリング
・転職活動の目的や叶えたいことのヒアリング
・医療機関の求人の紹介
・入職に向けた各種調整・協議・交渉
・入職先病院との年収交渉 など
※弊社転職システム(メディカルシップスHR)で転職者と接点を取り、詳細にヒアリングをして頂きます。目安として1日5名程度の方と面談を行います。
■当社システム(メディカルシップスHR)について：
・医師専門の転職支援サービスで、首都圏を中心に常時3,000件以上の有効求人を掲載しております。
・ドクターという専門領域特化のため、豊富な実績とネットワークで、独自の医師求人情報をお届けすることを実現しています。
■魅力情報：
・担当する求職者の人数を調整し、１人１人とじっくり向き合って深いコミュニケーションがとれる環境を作っています。
・毎月1度、全社員でのミーティングを実施しており、日々の業務課題を解決するための企画立案・推進など共有を行っています。役職の有無にかかわらず風通しが良い社風で、裁量を持って働くことができる環境です。
◎社員を大切にする会社で、自己成長を促進◎
■第二創業期のコアメンバーとして、組織づくりから関わる刺激的な環境!
■創業35年売上446億円の南山堂グループという盤石な基盤で大胆に挑戦可能!
■会社の成長と自身の成長を直接肌で感じられる環境です!
【社員を大切にする社風】
·南山堂グループは創業以来、社員を大切にすることを企業理念に掲げています。
·我々フィデスにとっての社員を大切にする定義は、『社員の成長を促進する』ことです。
·成長意欲が高いメンバーが多く、定着率は95%です!
【業務内容変更の範囲】：会社の定める業務
・担当する求職者の人数を調整し、１人１人とじっくり向き合って深いコミュニケーションがとれる環境を作っています。
・毎月1度、全社員でのミーティングを実施しており、日々の業務課題を解決するための企画立案・推進など共有を行っています。役職の有無にかかわらず風通しが良い社風で、裁量を持って働くことができる環境です。