Ley 40 horas: Desafío para las empresas y cómo implementarlo

La reducción de las horas laborales de 45 a 40 por semana tiene una gran
importancia para los trabajadores y la sociedad en general. Esta medida
promueve un mejor equilibrio entre el trabajo y la vida personal, permitiendo
a las personas tener más tiempo para descansar, cuidar de su salud,
disfrutar de actividades recreativas y contar con tiempo de calidad.

Además, la disminución de las horas laborales mejorará la productividad y la
satisfacción en el trabajo, ya que los trabajadores tendrán mayor energía y
motivación al estar menos agotados.

Esta ley busca promover el bienestar y calidad de vida de los trabajadores,
generando impactos positivos tanto a nivel individual como social.
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