策略發展主管
行政與後勤支援
【Client Description】
- 負責制定與推動集團中長期發展策略,與高階管理團隊緊密合作,帶領組織在快速變動的市場環境中持續成長。
【Education/Experience】
- 碩士以上學歷,商管、經濟、財務、工程或相關背景尤佳
- 5 年以上大型服務業/金融業或企業集團策略規劃、企業發展、顧問或部級主管經驗
- 曾參與公司級策略、轉型或新事業專案者佳
- 具備優秀的邏輯分析、簡報與高階溝通能力
- 具高度商業敏感度、影響力與跨部門整合能力
【Job Responsibilities】
- 制定並推動集團 3–5 年中長期發展策略
- 協助 CEO 與董事會明確公司願景、目標與優先順序
- 分析不動產市場趨勢、政策環境與競爭態勢,提供策略建議與決策依據
- 將策略目標轉化為可執行計畫與關鍵指標(KPI)
- 跨部門整合,確保策略有效落地至各事業群與營運體系
- 定期檢視策略成果與外部環境變化
- 建立策略管理與決策流程,提升組織整體策略能力
Ref: JN-042026-195419