Eng. Desenvolvim. Elétrico (Áudio) Ovar

A Adecco Permanent Recruitment está a recrutar um Engenheiro de Desenvolvimento Elétrico (Áudio) (m/F) para Ovar:

Função

• Contribuir para o design elétrico de sistemas e produtos da área de Conferência de Áudio, com foco na eficiência e fiabilidade.
• Projetar circuitos eletrónicos com base nas especificações e requisitos funcionais acordados, sob supervisão de um Arquiteto (de sistema) ou engenheiro sénior.
• Realizar simulações e análises de designs elétricos, incluindo análises térmicas e de tolerâncias.
• Executar testes de produtos e fornecer avaliações detalhadas dos resultados.
• Modificar e melhorar produtos existentes para cumprir normas em evolução.
• Contribuir para a criação de Documentação Técnica do Produto (TPD) e relatórios de teste detalhados.
• Colaborar com designers de PCB no design e montagem de placas e painéis.
• Realizar todo o trabalho em alinhamento com os processos de design departamentais e ferramentas acordadas.

Requisitos:

• Mestrado ou licenciatura em engenharia eletrotécnica, complementado com formação e experiência relevante em eletrónica.
• Pelo menos 5 anos de experiência em design eletrónico.
• Conhecimento aprofundado de EMC e design de alta velocidade.
• Fluência em inglês (oral e escrito).
• Pensamento analítico, criativo e abstrato, com foco em eficiência.
• Espírito de equipa, disciplina, excelentes competências sociais e atitude positiva.
• Elevado rigor, atenção ao detalhe e foco na qualidade.

Oferta:

·      Contrato de trabalho estável numa empresa sólida, inovadora e em expansão.

·      Vencimento atrativo e ajustado à tua experiência.

·      Subsídio de alimentação e benefícios adicionais.

·      Seguro de saúde incluído.

·      Formação contínua e reais oportunidades de progressão.

·      Ambiente colaborativo, desafiante e com forte espírito de equipa.

·      Condições de trabalho flexíveis;

·      Intercâmbio com colegas a nível internacional;

·      Formação contínua e certificações (técnicas e de línguas estrangeiras);

·      Perspectivas de progressão e desenvolvimento de carreira;