ESG: saiba como as soluções Adecco se relacionam com essa prática

Os conceitos ESG são levados a sério na Adecco e isso se reflete nos serviços oferecidos. Veja como seu RH pode se beneficiar com essa parceria.
A busca por práticas ESG (Environmental, Social and Governance) tem guiado muitos setores da indústria. E o RH dessas empresas tem participação ativa nesse objetivo. Seja no recrutamento, na retenção ou na escolha de parceiros que ajudem a gerir o setor, tanto os princípios ambientais e sociais quanto os de governança devem estar presentes em todas as ações. A Adecco, empresa líder em consultoria de talentos e soluções de Recursos Humanos, sabe disso e aplica esses princípios não apenas nos serviços que oferece, mas na própria cultura corporativa.
Neste artigo, você verá como as soluções da Adecco dão suporte para que o RH implemente e potencialize as práticas ESG nas empresas. Acompanhe.
Entenda como a Adecco ajuda o RH a implementar práticas de ESG
O RH está diretamente ligado ao sucesso das iniciativas ESG em qualquer empresa, independente do segmento. Isso porque é ele quem irá escolher e capacitar os colaboradores que, ativamente, as colocarão em prática.
Por meio das soluções disponibilizadas, a Adecco tem um papel fundamental em garantir que as contratações temporárias ou definitivas estejam perfeitamente alinhadas às expectativas e ao fit cultural dos clientes. Entretanto, a principal maneira que a Adecco contribui para as práticas ESG é com a garantia de aplicar esses conceitos na sua própria gestão.
Isso visto que instituir práticas de ações ambientais, sociais e de governança passa, necessariamente, por revisar toda a cadeia de valor de uma empresa. Assim, as contratações de parceiros precisam levar esses aspectos em consideração. A Adecco se empenha em trabalhar em prol de uma cultura que integre de forma coerente os princípios ESG, com estruturas de governança sólidas e uma abordagem verdadeiramente integrada, com contribuições que englobam toda a hierarquia da empresa. Esse esforço se traduz em parcerias importantes e que mostram os resultados do trabalho realizado.
Conheça as parcerias firmadas pela Adecco para garantir o alinhamento aos princípios ESG
A busca por conformidade aos padrões ESG está presente na Adecco há muitos anos ― antes mesmo de muitos players globais implementarem ações concretas relacionadas ao tema. Esse empenho rendeu à empresa parcerias e participações essenciais em grupos de trabalho voltados à transformação positiva do meio empresarial. Confira algumas abaixo:
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Business 20 (B20): este fórum tem o intuito de conectar a comunidade empresarial aos governos do G20. Participam cerca de 1.000 representantes empresariais dos países do G20 e de nações convidadas e organizações internacionais. Essa reunião tem por objetivo propor recomendações de políticas elaboradas por diferentes forças-tarefa e a Adecco tem sido um membro ativo do Grupo de Trabalho para o Futuro do Trabalho e da Educação desde 2011.
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Grupo dos Vinte (G20): há quase duas décadas a Adecco participa ativamente das reuniões do Grupo dos Vinte (G20), que reúne as maiores economias do mundo. O G20 desempenha um “papel importante na definição e no reforço da arquitetura e da governança mundiais em todas as grandes questões econômicas internacionais”.
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Pacto Global da ONU ― Rede Brasil: esta é a maior iniciativa de sustentabilidade corporativa do mundo e se associar a ela mostra o compromisso da Adecco e manifesta a sua preocupação com os Direitos Humanos, do Trabalho, do Meio Ambiente e com o combate à corrupção.
Outro fator de destaque é poder ver a cultura empresarial reconhecida por meio do título de “Melhores Locais do Mundo para Trabalhar pelo Great Place to Work®”, conquistado várias vezes. Como uma empresa global, presente na lista Fortune 500, acreditamos na liderança pelo exemplo e que a implementação de valores ESG é capaz de potencializar o meio empresarial e construir sociedades melhores.
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