非公開
管理部の将来の副部長候補として、営業部門以外の内部管理部門全般の業務を統括しマネージングディレクター（部長）を補佐する役割を担っていただきます。
通常業務のほか、親会社対応窓口として社内外との調整役を担っていただきます。
【企画】
・IT化、業務効率化等の全社的課題対応
・ガバナンス・内部管理体制強化策の策定
・DE&I、人的資本経営施策の立案・推進
【総務・人事】
・総務・人事管理全般
・取締役会、株主総会対応
・社内規程整備
・監査対応
・働き方改革・組織活性化推進、人材育成計画策定
【コンプライアンス】
・コンプライアンス全般（コンプライアンス・プログラム策定、研修実施、法令改正対応、コンプライアンス違反対応等）
・法務対応（訴訟、クレームほか）
【リスク管理】
・リスクマネジメント全般（リスク管理、緊急時対応マニュアル整備、BCP、苦情・オペレーショナルリスク管理等）
【経理・財務】
・経理・財務全般、決算報告、業務計画・中期経営計画の策定
【情報システム】
・情報セキュリティ対策、IT化・業務効率化推進
【親会社対応】
・定例報告とりまとめ、グループ共通施策の実行、会議出席
北洋銀行100％出資の地域密着型コンサルティングファームです。北海道内23,000社以上の取引先ネットワークを活かし、地域企業の経営課題解決や成長支援を行っています。経営コンサルティングだけでなく、人材紹介、M&A、事業承継など幅広いサービスを提供しており、企業の成長を長期的に支援する「伴走型コンサルティング」が特徴です。
フレックス制度や柔軟な働き方を導入しているほか、20代～60代まで幅広い世代が活躍中。風通しが良く、自分の意見を発信しやすい環境です。