Recruitment Process Outsourcing

​Az Adecco Recruitment Process Outsourcing (röviden RPO) szolgáltatása a toborzási folyamat kiszervezését jelenti. Átfogó megoldást kínál a munkaerő-felvétel terén, teljes körűen kezeli a HR és adminisztrációs folyamatokat, legyen szó hosszú távú partnerségről vagy projektalapú együttműködésről. RPO szolgáltatásunkat mindig a vállalatának egyedi igényeihez igazítva nyújtjuk.

54
ADO_WFS_icon_70_000_Workers
Szakértelem

​Garantáljuk szakértői csapatunk részéről az iparági trendek naprakész követését.

ADO_WFS_icon_Specialised_experts
Hatékonyság

​​A toborzási folyamatok kiszervezésével vállalata gyorsabban találhatja meg a legmegfelelőbb jelölteket, miközben hozzáférhet a legfrissebb toborzási trendekhez.

ADO_WFS_icon_Approved_schedule_calendar_RGB
Rugalmasság

Akár gyors növekedést tapasztal, akár ingadozások jelentkeznek a szükséges munkaerőben, RPO megoldásaink alkalmazkodnak az Ön igényeihez, biztosítva a megfelelő munkavállalókat.

ADO_icon_web__Outsourcing
Személyre szabottság

​Szolgáltatásunkat úgy alakítjuk, hogy összhangban legyen vállalata egyedi kultúrájával és céljaival, biztosítva, hogy minden általunk kiválasztott jelölt tökéletesen illeszkedjen a csapatába.

ADO_icon_web__Programs
Költséghatékonyság

Jelentősen csökkenthetik toborzási költségeiket, mivel az RPO szolgáltatás rugalmas díjszabási modelleket és költséghatékony megoldásokat kínál

Mikor ajánljuk a Recruitment Process Outsourcing (RPO) szolgáltatásunkat?

​A mai versenyképes munkaerőpiacon a toborzás kihívást jelenthet, különösen idő- és költségkorlátok mellett. Az Adecco RPO szolgáltatásával megbízható partnerként lép fel, felhasználva több évtizednyi tapasztalatát és magas szakértelemmel rendelkező csapatát, hogy személyre szabott megoldásokat nyújtson. Célunk a felvételi folyamatok egyszerűsítése, a költségek csökkentése és a pozitív jelöltélmény biztosítása, miközben tehermentesítjük a vállalata toborzó munkatársait.

Pictures on page 2
Nagy volumenű toborzás hatékony kezelése

Amikor vállalata gyors növekedést tapasztal, és a belső toborzási kapacitás nem elegendő a megnövekedett munkaerőigény kezeléséhez, az RPO szolgáltatással hatékonyan átvesszük a terheket, biztosítva a gyors és minőségi felvételt.

ADO_icon_web__Custom workforce solutions
Erőforrások és korlátok

​Amikor a vállalat belső HR csapata nem rendelkezik elegendő kapacitással vagy szakértelemmel a toborzás hatékony kezeléséhez, az RPO szolgáltatók hozzáférést biztosítanak tapasztalt toborzókhoz és naprakész toborzási technikákhoz, biztosítva ezzel a hatékony és eredményes együttműködést

ADO_icon_web__Rapid turnaround-24
Toborzási folyamatok optimalizálása

​Amikor vállalata hosszú toborzási ciklusokkal vagy magas fluktuációval küzd, RPO szolgáltatásunk felgyorsítja a pályáztatási folyamatot és javítja a jelöltélmény tapasztalatot.. Az RPO szolgáltatásunkkal optimalizálhatja a toborzást, gyorsabb felvételt és jobb jelöltkapcsolatot eredményezve.

Költségkontroll

Az RPO szolgáltatásunkkal rugalmas díjstruktúrákat és költséghatékony megoldásokat kínálunk.

ADO_WFS_icon_70_000_Workers
Onsite toborzás

Onsite toborzás esetén a toborzó cég munkatársai közvetlenül az ügyfél telephelyén dolgoznak, és napi szinten támogatják a HR-folyamatokat.

ADO_WFS_icon_Specialised_experts
Recruitment Process Outsourcing (RPO)

RPO esetén a teljes toborzási folyamatot egy külső szolgáltató menedzseli, de nem feltétlenül helyszíni jelenléttel. Ez inkább stratégiai partnerséget jelent.

Hazai előnyeink
  • ADO_icon_web_Source and screen talent

    1000+ Kölcsönzött munkavállaló

  • 50+ Partner

  • 70+ Alkalmazott

  • 7 Lokáció