Spécialiste senior en assurance qualité
Adecco recherche présentement un Spécialiste senior en assurance qualité pour travailler pour notre client situé à Montréal, QC. Le Spécialiste senior en assurance qualité sera responsable de la supervision et de l'amélioration des processus de qualité, en s'assurant que tous les produits/services répondent aux normes de qualité établies. Ce rôle implique la gestion des audits de qualité, le développement de stratégies d'assurance qualité, et la collaboration avec diverses équipes pour résoudre les problèmes de qualité.
Faites partie d'une équipe solidaire et collaborative qui valorise vos contributions, et postuler aujourd'hui
Salaire : 57,00 $ - 58,00$/h
Lieu : Montréal, QC
Horaire : 8h00 – 17h00
Contrat : temporaire | temps plein
Pourquoi travailler pour Adecco?
Prestations médicales et dentaires une fois admissibles
De solides programmes de santé et de sécurité
Quarts de travail flexible
Programmes de formation gratuite
Responsabilités :
Point de contact technique du fournisseur et support de liaison interne pour assurer la conformité du produit.
Supporter les activités d’inspection à la reception
Coordonner et participer aux évaluations de performance périodique des fournisseurs
Soutenir l'organisation dans le processus d'intégration des nouveaux fournisseurs, le processus d'approbation des fournisseurs et la gestion de la liste des fournisseurs approuvés
Récolter, supporter et revu des données pour les indicateurs clés de performance (ICP) et les métrique qualité en lien avec les taches associées
Supporter techniquement le processus 8D relier au déviation fournisseurs, incluant les SCAR.
Effectuer et assurer le suivi des FAI pour les pièces achetées et effectuer l’approbation interne.
Superviser l'évaluation et la conformité du système qualité aux exigences réglementaires établies lors de la mise en œuvre de changements concernant les CAPA (l'amélioration des produits/processus).
Responsable en tant que propriétaire du processus de CAPA (BPO), ce qui comprend l'évaluation des défaillances du processus CAPA pour implémenter des améliorations, la prise en charge lors des événements d'audit et la formation des gestionnaires CAPA.
Coordonner le comité de revue du CAPA (CRB) avec les gestionnaires CAPA responsables, le BPO et l'équipe de direction. –
Coacher les gestionnaires CAPA et les sponsors CAPA tout au long de toutes les phases du projet CAPA. –
Aligner et prioriser les tâches CAPA en fonction des sprints des projets R&D planifiés par les autres départements. –
S'assurer que les tâches CAPA avec les employés responsables, les propriétaires de processus d'affaires (BPO) et l'équipe de direction sont accomplies selon les critères établis.
Effectuer des modifications de documents QMS liées à la gestion des changements d'amélioration des processus.
Effectuer des évaluations et mettre en œuvre des actions d'amélioration relatives aux nouvelles solutions/exigences QMS, y compris le processus CAPA ;
Effectuer des audits internes pour vérifier l'efficacité des changements et des processus mis en œuvre.
Coordonner la mise en œuvre des exigences réglementaires applicables (telles que les lois, les normes, les règlements et les directives) avec les parties responsables dans le système qualité de l'organisation et les processus associés.
Assurer la conformité continue du système qualité dans le cadre des améliorations des procédures demandées en utilisant le processus de gestion du changement pour examiner et approuver les modifications des documents avec des experts en la matière (SME) et des propriétaires de processus métier (BPO).
Assurer une approche basée sur les risques pour le développement des processus et les contrôles.
Exigences :
Diplôme universitaire en ingénierie (p. ex. Mécanique, industriel, aérospatial, électrique ou biomédical)
Min 10 ans d’expérience dans un domaine règlementé
Certification en Six Sigma ou amélioration de la qualité
3-5 années d’expérience avec la suite Microsoft Office, systèmes de gestion de la qualité et gestion de projet
Maîtrise de l'anglais et du français.
* Ce poste nécessite de répondre aux clients (ou collègues) francophones et anglophones et donc le bilinguisme est une exigence
Ce poste vous intéresse? Postulez dès maintenant! Notre équipe de recruteurs dynamique est prête à vous accueillir et à vous accompagner sur la voie de la réussite!
Nous communiquerons avec vous sans tarder! Nous interviewons activement des candidats pour ce poste.
* * L'utilisation du genre féminin/masculin a été adoptée afin d'alléger la lecture du texte et n'a aucune intention discriminatoire
* Seules les candidatures retenues seront contactées.
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